Overview

Senior Process Engineer Jobs in Switzerland at Huber+Suhner

Title: Senior Process Engineer

Company: Huber+Suhner

Location: Switzerland

Category: Engineering, Management

Entwicklung, Engineering und Produktionsbetreuung von Stecksystemen undGeräten (Gerätebau Kühlsysteme) für High Power Charging Systems (HPC, NACS, MCS)

Technische Unterstützung und Beratung der Markt-Segmente und unserer internationalen Produktionsstandorte

Betreuung und Aufbau von Lieferanten / Partnern für die ausgelagerten Produktionsprozesse (Kühlsysteme)

Koordination und Kommunikation zwischen den Produktionsstandorten zur Produkt- & Prozess-Synchronisierung zwischen Tunesien, China und Schweiz

Leitung und Mitarbeit von internationalen Projekten

Daten-Analyse für Prozess- und Qualitätsverbesserungen

Automatisieren, digitalisieren und optimieren (CIP) von existierenden Produktions- und Prüfanlagen

Höhere technische Ausbildung (FH, ETH), zum Beispiel Maschinenbau mit Schwerpunkt Mechatronik, Elektrotechnik oder Energiemanagement

Erfahrung im Gerätebau sowie auch in der Automations-, Fertigungs- und Montagetechnik sind von Vorteil

Berufserfahrung in der Realisierung von interdisziplinären Projekten im technischen Umfeld

Flair für komplexe technische und physikalische Zusammenhänge sowie im Umgang mit Zahlen und Daten für statistische Analysen

Hohe Sozialkompetenz, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit

Bereitschaft und Fähigkeit zur Kooperation in internationalen und bereichsübergreifenden Teams

Englisch verhandlungssicher sowie gute Deutschkenntnisse

Globale Reisebereitschaft ca. 30 %

Es erwartet Sie bei uns ein attraktives, globales Arbeitsumfeld in einer Unternehmung, bei der die Kunden im Mittelpunkt stehen. Zudem bieten wir:

Offene Kommunikation und selbständiges Arbeiten

Grossartigen Teamspirit

Flexible Arbeitszeitmodelle für mehr Life Balance

Möglichkeit fürHome Office

mind. 5 Wochen Ferien

40-Stunden-Woche

Wieso HUBER+SUHNER?

Es erwartet Sie bei uns ein attraktives, globales Arbeitsumfeld in einer Unternehmung, bei der die Kunden im Mittelpunkt stehen. Zudem bieten wir:

Offene Kommunikation und selbständiges Arbeiten

Grossartigen Teamspirit

Flexible Arbeitszeitmodelle für mehr Life Balance

Möglichkeit fürHome Office

mind. 5 Wochen Ferien

40-Stunden-Woche

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unseren künftigen Erfolg – wir gestalten mit Ihnen Ihre persönliche Entwicklung.

Sie erhalten so schnell wie möglich eine Rückmeldung von uns. Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte:
Conny Andereggen, HR Manager
D:

Hinweis für Personalvermittlungen:
Ein allfälliges Vermittlungshonorar bei dieser Stelle beträgt max. 14%.

#J-18808-Ljbffr

 

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